【岗位职责】
1、负责公司公司证照&资质、公文及档案管理相关工作；
2、负责行政年度费用预算编制及管控；
3、负责公司企业文化建设工作，包括但不限于企业文化宣贯、优秀员工评选等；组织策划员工关怀日活动、传统节假日活动等；
4、负责零星物品采购、办公用品管理、固定资产管理、办公环境提升、食堂宿舍管理、员工体检等行政工作及领导交办的其他工作任务。
5、负责各类行政费用报销。
【任职资格】
1、本科以上学历，行政管理等相关专业优先；
2、具有1-3年大中型国企或上市公司企业文化岗位经验者优先；
3、熟练掌握办公软件，有较强的写作及文字处理能力及口头表达能力
4、具有较好的沟通协调、问题分析解决及团队合作能力能力，
5、性格开朗热诚，工作主动积极，做事认真踏实，胆大心细，执行力强。