工作地点：根据公司实际情况安排
岗位职责：
1、负责集团经营方针、经营计划的制定以及其他重大经营决策活动；
2、拟订集团内部管理机构设置方案和基本管理制度，报董事会批准后实施；
3、组织实施公司年度经营计划和投融资方案，负责对所辖部门和业务单元的工作进行指导、监督和评价；
4、审批公司各部门的总体经营支出，并处理与公司经营管理相关的其它重大事情；
5、做好对外公共关系的协调，树立集团良好的形象；
6、主持公司的日常经营管理工作，组织实施董事会决议；
7、在管理机制、业务拓展、人才开发等集团发展的关键领域实行战略管理，建立健全集团统一、高效的组织体系和工作体系；
8、建设集团企业文化，增加集团的凝聚力和核心竞争力；
9、负责企业信息化平台的规划、设计、组建与实施落实工作；
10、实现集团公司的年度经营目标，实现集团公司资产的保值增值；
11、负责分管部门的基本管理制度的审核。
任职资格：
1、专科及以上学历；熟悉农产品企业运营、销售模式和管理模式，3年以上大型企业运营管理经验；
2、熟悉农批、冷链物流市场发展趋势，熟悉农产品批发、零售业务模式，具备一定的行业客户资源、运力资源，具备现代物流及供应链管理理论；
3、对农产品市场交易、冷链、仓储配送、物流、电子结算、战略布局等方面有丰富的经验和市场资源；
4、熟悉农产品全产业链各环节业务，具备独立的风险预判能力和解决问题能力；
5、熟悉农产品电商、农产品加工等相关领域，对订单式种植有一定的理解；
6、具有较强的公关能力，决策力和谈判能力、敏锐的市场洞察能力，善于整合各类资源和渠道，对团队培养有独特的见解。