岗位职责：

1、负责公司与外部合作伙伴之间合同、函件的起草、审核、沟通、协商、签订等；

2、处理公司合同纠纷、知识产权、劳动等法律纠纷，及与外部律所及法律机构对接，保障公司合法权益 ；

3、为公司其他部门提供法律咨询与建议，帮助解决与业务有关的法律问题

4、负责相关货款催收、跟进工作；

5、完成公司领导交待的其他工作。

任职要求：

1、大型公司3年左右法务工作经验；

2、针对海外业务拓展的人才储备，过英语四级；

3：通过法考优先或211\C9院校毕业优先；

4：30岁以下。