岗位职责：
1.合同管理：起草、审核合同（采购、销售、劳务等），规避法律风险;
2. 法律支持：为业务提供法律意见，处理诉讼、仲裁案件;
3. 风险防控：识别经营风险（劳动纠纷、数据合规等），制定应对措施;
4. 合规建设：制定公司合规制度，跟踪法规更新（如劳动法、网络安全法）;
5. 知识产权：管理商标、专利，处理侵权问题。
任职要求:
1. 法学本科以上，通过法考（律师资格证优先）;
2. 3年以上企业法务或律所经验，熟悉民商法、公司法;
3. 擅长法律分析、风险预判;
4. 沟通能力强，能与业务部门高效协作;
5. 熟练撰写法律文书，英语能力好优先考;
6.熟悉法律检索工具，有行业经验（如建筑、化工）更佳.