岗位职责：
1.团队管理及部属培育
2.KPI绩效考核指标推动
3.Trace系统Interlock及Unknown目标管理
4.制程良率、報废率、ORT測試良率、DDS专案推动
5.不同Site质量经验交流与良率同步提升
6.对标客户稽核模式，对制程进行日常稽核、专项稽核、预稽核等，确保无批量异常发生
7.跨制程质量争议的处置、无效WIP的监管、大小循环圈重工流程的管控
8.新机种导入质量管理、良率提升规划
工作经验及技能要求
1.机械工程、电气工程及其自动化、机械电子工程、智能制造工程、材料科学与工程等相关专业，
2.本科及以上学历，10年以上大型制造企业质量工作经验，具务机构产品现场管理经验，5年以上同等职位工作经验；
3.熟悉品质工具QC七大手法、FMEA、MSA、DOE及相关品质工具的运用；
4.具备流程管理能力：能制定和推动流程改进计划，协调各部门之间的工作，确保流程的顺畅和高效
5.变革管理能力：能够推动公司的流程变革和管理改进，确保业务流程符合标准要求
6.分析预测能力：
①针对客户稽核的问题点，及时改善并预测判断，并做决策改进
②通过数据分析预测产品&过程趋势，提前防范产品和过程异常，并采用适当的措施来改进质量过程
7.熟悉ISO9001/ISO14001/ROHS/质量和环境管理体系要求；
8.具有较强的组织、领导、控制、沟通能力，良好的操守和出色的沟通管理能力，性格强势，能独挡一面，对质量有强烈的意识与优质服务客户心态。
9.具备较强的前瞻能力和风险管控能力