岗位职责：
（1）负责公司规章制度、流程标准、会议纪要等工作；
（2）负责公司重要文件起草、重点工作督办等工作；负责收发各类机要文件，并登记入册、归档，妥善保管各类机要文件；做好档案管理工作；
（3）负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、文体等活动的组织、宣传等工作；
（4）负责公司党建、团建和工会相关工作；
（5）负责公司宣传教育和思想政治工作‌；
（6）负责公司党员管理和组织发展‌；
（7）负责公司纪检负责，做好公司党风廉政建设；
（8）领导交办的其他工作。
基本要求：
（1）应届毕业生；
（2）行政管理、人力资源管理、工商管理、管理科学与工程、汉语言文学、经济学等相关专业本科及以上学历；
（3）具备大学英语四级及以上证书。