岗位内容：
1. 负责综合部的日常行政工作，包括办公室协调、行政人员管理、对外政府关系维护、招标工作处理等。
2. 协助上级领导完成各项工作任务，如政策申报、各项审批手续等。
3. 负责各部门日常工作稽查、制定相应稽查处罚标准，跟进稽查机制。
4. 组织和协调各类业务活动，负责公司各部门之间的协调与沟通。

任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
3. 有相应农业、制造业相关行业工作经验
4. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。