一、岗位职责
1. 根据公司年度经营目标制订仓库管理方案,并严格按照方案执行,以达到仓储最优配置；
2.仓储部门的全面管理及人员的工作安排,确保人力合理配置，同时与生产、采购、财务部等部门保持紧密联系与合作；
3.对仓库库位的规范化管理,对物料\半成品\成品等按属性\客户\时间等归类放置,并清晰标示时间\货物名称\数量\客户名称等,有效利用仓储空间；
4.对物料\成品的收、存、发严格管控，按照送货单、采购单、生产计划单、领料单等仔细核对物料的数量、品名，做到准确无误；发现物料不符、数量不准确时及时报告相关部门处理;
5.物料\半成品\成品出入库时做好记录,并录入电脑,要求实物与电脑账数据准确无误;每月按要求对仓库进行盘点,及时调整出入库数据;
6.按照6S管理标准对仓库进行整理\整顿，做好仓库的防潮、防霉、防虫管控，库位紧张或松弛时及时调整。
7.做好仓储的安全管理库存,达到安全库存以下及时联系相关部门处理;
8.仓储部门的人员及设备的安全管理,叉车\电梯按要求联系人员保养及维护。
二、任职要求
1.高中以上学历,专业不限;
2.工作经验5年以上,同等管理经验2年以上;
3.熟悉仓库工作流程及管理知识,对物料的管控,库位管理有实际工作经验;
4.熟练电脑操作知识,对ERP软件有一定的了解;
5.能以身作则.有一定的团队管理经验;
6.有驾驶证优先考虑;
职位福利：加班补助、弹性工作、包吃、包住、绩效奖金、员工旅游、免费停车、五险一金