一、基本要求
学历: 本科及以上学历，建筑设计相关专业。
经验: 十年以上规划设计等相关工作经验，其中六年以上品质型标杆房企设计相关管理经验，五年以上设计部经理或同等职位经验；完整设计操盘过2个大型地产项目（10万㎡以上）；有商业地产、公建等复杂业态项目设计经验；
证书: 一级注册建筑师或注册城市规划师证书优先。
二、专业技能
精通建筑设计规范: 熟悉国家和地方建筑设计规范，了解房地产开发流程。
对房地产市场有较为深入的理解，熟悉房地产产品特征；卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力；良好的产品研究、创新管理能力； 精通建筑、室内等设计各项材料、设备选型及安装工艺；
沟通协调能力出色: 善于与设计院、施工单位、政府部门等沟通协调，推动项目顺利进行。
团队管理经验丰富: 具备团队建设和管理能力，能带领团队高效完成工作。
熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、WORD、EXCEL等相关设计软件。
三、综合素质
责任心强: 工作认真负责，能承受压力，具备良好的职业道德。
学习能力强: 关注行业动态，持续学习新知识。
创新意识: 具备创新思维，能提出新颖的设计理念。
团队合作精神: 善于团队协作，具备良好的沟通能力。
四、其他要求
出差要求: 能适应短期出差。