业务：车载前装冰箱客户-国内主机厂；智能化预制房屋客户：-营地、酒店、房地产集团 （KA的销售模式，单一合同平均在百万左右，大订单可到千万）
业务特性与挑战：
1.集团全球化快速拓展关键时期，财务体系基础薄弱，急需1位财经部门负责人。
2.量化研发、营销、管理等职能部门的支出标准，确保资源聚焦战略优先级。
3.打通采购、生产、销售等业务系统与财务系统的数据接口，实现应收应付、存货周转等关键指标的实时映射，消除传统模式下业务台账与财务账簿“两张皮”现象。
关键能力要求：
1.精通财务部门计划-预算-核算机制。
2.针对公司业务动态制定月度经营分析会报表。
3.能识别公司各部门财务报表漏洞并提供改进方案，保证财务数据即时、准确。
4.精通公司财税法，拥有二级以上注册会计师证。
关键经验要求：
1.有0至1的集团财务体系搭建的经验。
2.有例行直接与税务部门打交道、保证公司税务合规的经验。
3.有某为财经体系工作经验者优先考虑。
关键特质：
1.抗压能力强，早期在佛山帮助CEO构建财经体系建设。
2.能深入熟悉公司业务，推进集团业财融合模式，实现战略目标。