工作职责：
1、培训项目策划：做好客户端需求沟通，前期调研等工作，撰写项目方案或标书，并能够形成项目推进的思路与计划；
2、项目实施：主导或领导助教完成项目实施工作，包括制定培训安排、联络师资、对接行程、开展线上线下培训班、撰写总结报告，并做好验收工作和资料归档。
3、质量与成本管控：保障负责区域项目客户满意度，对项目成本管控指标负责； 4、本地资源优化：包括建设本地的助教实施团队，本地的师资资源等；
5、经验传承：参与公司定期开展的复盘分享或内部经验分享、辅导区域新员工。 任职要求：
1、本科或以上学历，三年以上大型企业培训项目策划及实施经验；
2、具备良好的客户需求对接、培训方案策划、撰写与培训实施能力；
3、具备优秀的项目统筹管理、沟通协调能力；
4、工作认真细致，责任心强，抗压，能接受区域内出差。