【岗位职责】

(1) 根据我园的养育照护理念负责0-1.5岁婴幼儿托班的一日生活科学照护活动，与家长保持良好的沟通和合作，并提供有效的育儿指导。

(2) 熟悉0-1.5岁婴幼儿发展特征，具备良好的课堂组织能力、表达沟通能力和亲和力，能独立制定教学方案。根据托育园课程体系及课程计划安排周课程和教案，并开展保育保教活动

(3) 维护管理教室与教具，整理和归档学生的作品；

(4) 配合园所做好招生工作，上级安排的其他工作。

【任职要求】

(1) 热爱教育事业，喜欢孩子，有爱心，有耐心，身体健康和有亲和力，爱笑，开朗外向；

(2) 大专及以上学历，婴幼儿照护、学前教育等专业优先，持育婴师或托育照护师证，有早幼教一线执教行业3-5年从业经验；

(3) 善于沟通，语言组织表达能力良好，普通话标准，粤语、英语熟练；

(4) 积极向上，有较强的学习能力和意愿；

(5) 为人正直，踏实肯干，细心负责，有良好的团队合作精神；

【岗位要求】

1、具有创业精神、重视团队合作，能够与家长和同事保持良好的沟通。

2、具有较强的执行力，能够有效地组织和协调各项工作。

3、具有责任心和敬业精神，能够为婴幼儿的成长和发展贡献自己的力量。

【福利待遇】

1) 优秀平台：充满激情又温馨的工作氛围，不断学习成长的平台，广阔的发展空间与实现梦想的舞台。

2) 优厚待遇：不低于本地区行业薪酬水平，科学灵活的激励制度，有保障的集团式省级示范托育园。

3) 按国家规定缴纳社会保险（养老，失业，工伤，生育及医疗）+公积金；

4) 包早餐午餐；

5) 每年享受带薪年假、法定节假日、子女亲属入读优惠、节日慰问福利、生日福利和不定期下午茶等多项福利；

6) 培训制度：提供带薪技能培训（带薪的岗前培训、管理能力培训、专业能力提升培训）和广阔的职业发展空间。

7) 具体薪资待遇面议；