【岗位职责】

1、建立和完善公司法律管理体系，负责法律制度的制定和优化；

2、独立审核公司各项规章制度、合同、协议等，确保符合法律法规要求；

3、负责对公司涉及经济合同等经营行为的法务管理标准化工作；

4、独立起草、审核、规范各类合同文本，确保合同的合法性和合规性；

5、负责合同审议中的台账登记、更新、跟进、报告工作；

6、为公司各部门提供法律咨询服务，协助参与重大项目、重大事项的谈判，维护公司权益；

7、检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，避免合同纠纷产生；

8、负责建立和完善公司常用的合同模板和协议文本，对相关部门提交的合同、协议进行审核，并出具法律意见；

9、根据公司发展规划优化法律信息库，调整和补充法律标准信息；

10、主导建立公司法律档案管理体系，负责档案的存档、借阅等日常工作；

11、独立处理公司涉及的案件，负责案件的调查、证据收集、文件准备等工作；

12、参与庭审过程，协助外部律师团队处理复杂诉讼案件，确保公司利益最大化；

13、独立完成合规管理相关制度的梳理和评估工作，对执行落实情况进行检查；独立完成合规年度计划和工作报告的起草工作；

14、独立完成风险识别、预警和应对处置工作；独立完成组织或协助业务及职能部门开展合规风险培训的工作；

15、独立完成合规管理体系有效性评价工作，起草评价方案、制定评价标准和流程，完成上级单位交办的合规管理事项；

16、完成部门领导交办的其他法务合规管理工作。

【任职要求】

1、本科及以上，法律类、财经类专业，取得法律资格证，3年以上法务合规相关工作经验，熟练操作办公软件，具有新能源电池行业经验者优先；

2、精通民法典、公司法等相关法律、法规，熟悉民事诉讼程序及合规管理工作；

3、掌握法律文书撰写和合同修改、审核的方法；

4、具备较强的法律事务判断分析能力，具备良好的口头表达能力和文字写作能力；

5、具有良好的职业道德和敬业精神，能适应高压力工作，工作认真负责，严谨细致。