1、战略统筹：全面负责门店运营管理，制定年度经营目标、发展战略及实施计划，保障目标达成。

2、销售管理：主导新能源汽车销售业务，统筹销售团队，制定促销策略；关注市场与竞品动态，及时优化策略，提升业绩与市场占有率。

3、售后保障：搭建并优化售后维修、保养及增值服务体系，监督服务质量与技术水平；统筹配件采购及库存管理，提升客户满意度与忠诚度。

4、团队建设：负责核心团队组建、培养与管理，建立人才激励及培训体系，提升团队专业素养与凝聚力，营造积极工作氛围。

5、财务管理：统筹年度预算编制、成本控制、费用管理及利润核算，确保门店财务健康合规。

6、客户关系：健全客户关系管理体系，统筹客户开发、维护与二次转化；妥善处理投诉纠纷，维护品牌及门店声誉。

7、合规运营：严格遵守国家法规、行业规范及品牌方要求，统筹各环节合规运营。

8、品牌推广：配合品牌方开展市场活动，统筹本地化品牌宣传，提升区域品牌知名度与影响力。
【任职要求】

1、学历专业：大专及以上学历。

2、行业经验：5年以上汽车行业运营管理经验，至少2年新能源汽车4S店同等岗位经验；熟悉新能源汽车销售、售后全流程运营，有成功门店管理案例者优先。3、能力要求：具备优秀战略规划、统筹管理及市场洞察能力，卓越的销售管理与团队领导能力，较强的财务分析与成本控制能力，良好的沟通协调、应急处理及客户服务能力，且熟悉新能源汽车相关政策、行业规范及品牌方要求，具备合规意识。

4、素质要求：事业心与责任感强烈，抗压能力强，适应快节奏工作；职业操守诚信正直，具备良好团队合作精神。