1、跟踪全球前沿技术趋势，制定公司中长期技术发展战略与研发规划。
2、负责新技术的预研、可行性论证和技术引进，决策前瞻性研发项目的立项。
3、团队建设及管理，为团队成员提供技术或专业知识指导。
4、与高校、科研院所建立合作，整合外部研发资源。
5、负责构建公司的核心技术知识产权壁垒，规划并组织提交高价值发明专利。
任职要求
1、学历要求：硕士及以上学历，博士学历优先，机械、自动化、材料、计算机、农业工程等相关专业。
2、8年以上相关技术领域研发经验，5年以上前沿技术研发团队管理经验。
3、具有从0到1的成功研发项目领导经验，有承担国家级或省级科研项目经验者优先。
4、具备较强的沟通协调能力和决策能力，能够与不同部门的人员合作解决问题。
5、有良好的团队合作精神和责任心，能够承受工作压力。