岗位职责:
1、协助总经理制定公司整体战略规划、长期目标及策略；
2、优化公司内部管理流程，提高运营效率；
3、监督各部门的工作进展，确保所有项目按时完成，并达到预期的标准；
4、外部关系的沟通协调，维护良好的公共关系；
5、管理团队成员，建立高效协作的工作氛围；
6、制定并监督执行公司政策、程序和规章制度。

岗位要求:
1、责任心强，具备出色的组织和计划能力，能够高效地执行管理工作；
2、出色的人际交往能力、沟通和协调能力；
3、良好的团队合作精神，能够激发团队潜力，推动团队发展；
4、统招本科以上学历，至少5年以上企业管理经验；
5、会驾驶，懂英语优先。