岗位职责:
1、配合主管完成美术研发的管理工作,跟进游戏美术研发全过程;
2、协商内外资源,解决问题、控制风险,定期进行总结汇报;
3、协助负责人上级做好美术团队管理工作。
岗位要求:
1、综合素质扎实,美术类专业优先考虑;
2、热爱游戏,有丰富的游戏经历;
3、性格主动积极、乐观开朗,做事认真负责、细心严谨;
4、良好的沟通能力和组织协调能力,能够快速融入团队;
5、较强的逻辑分析及文字表达能力。
提示:公司实行全面禁烟制度。
岗位薪酬:
1、目标年薪:10~10.5万元/年,由基本工资、加班费、学习鼓励金、年终奖等构成;
2、针对工作努力、表现突出的优秀奋斗者,将有机会获得超过上述目标收入的薪酬水平。
3、目标月薪与目标年薪预估包含法定每月不超过36小时的加班费、学习鼓励金以及年终奖等,具体金额视实际情况而定;新员工目标收入根据实际工作时间进行折算。