1、协助建立EHS体系和各项规章制度，并进行年度指标的制定与考评，指导各部门有序开展EHS工作；

2、组织EHS风险的识别和评估，制订EHS管理工作计划，并组织实施、检查与改进工作，确保各类风险得到有效的管控；

3、制订EHS事故应急预案，开展基地公司的EHS工作，实施基地EHS事故应急预案演练与修订工作；

4、组织事故救援和善后处置，配合有关部门开展调查处理，并按规定时间和程序向上级单位报告，针对事故处理结果举一反三，提出改进意见并组织实施；

5、对基地内部人员职务晋升、表彰奖励候选人履行EHS职责情况提出意见建议；对基地内部员工履行EHS管理制度和操作规程的行为，提出处理意见并监督落实；

6、及时掌握国家安全环境法律、法规的更新，组织贯彻落实到公司生产经营的各个环节，保证公司的生产经营合法合规。

7、落实公司安全生产责任，编制安全生产相关文件制度；

8、做好职业健康管理，预防职业病的发生；

9、负责日常安全生产、消防和环保的检查；

10、公司员工安全教育培训与宣导；

11、主导工伤事故处理，及时发现事故隐患，督促相关责任部门和人员及时落实整改；

12、主导应急演练、急救知识培训；

13、复查公司消防器材，确保消防系统处于正常状况；

14、公司特种设备年检与档案证照管理；

15、公司虫害管理，环境安全管理；

16、环境管理：污水处理的达标排放、危险废弃物的合规处置；

17、公司环境体系ISO14001运行管理；

18、与政府相关职能部门（环保，消防，安监，质监，公安等）关系维护与取得支持；

19、安全会议的定期组织召开，隐患事项的追踪整改；

20、安全标准化的创建和推行工作