岗位职责：

1.撰写ESG报告，帮助企业完成信息披露：基于国内外主流ESG框架（如ISSB），协助企业完成高质量的信息披露，确保数据的完整性和一致性，同时满足监管及投资者的合规性需求。

2.提供定制化ESG咨询服务：结合企业实际运营需求，提供全面的ESG咨询服务，包括优化公司治理结构、识别并量化关键风险与机遇、设计和实施风险管理体系，以及开发可持续发展策略以推动长期价值创造。

3.评估ESG活动的财务影响：能够运用财务分析工具和会计知识，有意识量化ESG活动对企业盈利能力、财务成本及长期财务健康的影响，提出基于数据驱动的优化建议，为企业制定具有可操作性的实施方案。

4.参与业务拓展并推动项目落地：支持团队在ESG业务领域的市场拓展，能够建立和维护客户关系，通过专业化的方案设计和沟通推动项目的高效执行与成果交付。

5.客户沟通与项目汇报：作为客户信任的业务伙伴，参与项目的各阶段沟通与汇报，确保信息传递的准确性和方案实施的透明度，同时就项目成果进行专业解读，为客户提供可操作的后续建议。

任职要求：

1.教育背景：有良好的专业背景，会计、金融、经济学、工商管理或相关专业优先，硕士以上学历。

2.工作经验：1-3年相关领域经验。

专业能力：

1.具备扎实的财务与会计基础知识，能够结合企业实际需求，探索并搭建相关方法论框架，推动ESG与企业实践的深度融合；具备量化ESG策略对企业运营与绩效潜在影响的意识，并能够为管理层提供前瞻性建议。

2.深入了解主流ESG框架与标准，能够熟练应用于企业实践；具备敏锐的行业洞察力，能够及时追踪并解读国际与国内ESG政策、标准更新及行业最佳实践。

3.优秀的英语沟通能力，能够作为工作语言使用

其他要求：

1.优秀的沟通与协调能力，能有效与多方合作。

2.熟练使用Microsoft Office套件，具备文件与项目管理能力。

薪酬福利：

1.创新性平台：作为一家专注于ESG发展的创新性平台，致力于推动行业变革与可持续发展，员工将有机会参与前沿项目，塑造行业未来。

2.多元包容的文化：秉承多样性、公平性和包容性（DEI）原则，尊重每位员工的独特价值，为团队营造多元协作、创新互助的工作氛围。

3.工作与生活的平衡：提供灵活的办公政策，包括远程办公和弹性工作时间，支持员工在高效工作的同时，兼顾个人生活与健康。

4.薪资福利：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；提供五险一金，为员工提供可靠的保障。