岗位职责

1、主要负责区域内门店的运营管理，熟悉店铺的人员、货品、卖场做好业绩提升的工作；

2、根据终端操作规范，协助公司零售、商品、陈列、促销、培训、品牌等方案所在辖区域的实行；

3、橱窗的陈列布置，各重大节庆日店铺营业氛围的策划和布置、跟踪、检查，协助筹备新店开张、大型促销方案的计划和执行；

4、根据公司推广方案对专柜员工进行指导（企业文化、陈列搭配、销售技能、产品专业知识等）；

5、结合店内实际销售情况对员工进行相关针对修正，培养后备储备力量，负责店铺业绩提升项目相关内容事项。

任职要求：

1、23-35岁，本科及以上学历；

2、熟悉服装零售行业、品牌服饰运营，至少2年以上终端营运管理验，有知名服装品牌工作经验者优先考虑；

3、熟悉品牌服饰操作流程，有丰富的市场及实操经验；优秀的数据分析及处理能力，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等系列办公室软件。

3、精通服装陈列技巧和色彩组合； 良好的沟通表达能力。