岗位职责：

1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。

4、制订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。
5、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。

6、接受并完成上级交代的其它工作任务。

任职资格：

1、高中及以上学历，

2、3年以上仓库管理经验；

3、有ERP操作及物流管理经验；

4、良好的服务意识，较好的沟通、协调能力，团队精神佳；

5、具备强烈的责任心及较好职业素养，工作踏实、耐心细致。