薪资：平均税前1w-1.2w/月（固定工资60%+月绩效20%+年绩效20%）
岗位职责：
1、负责组织施工方人员严格按照设计图纸、施工方案、施工及验收规范、施工安全技术操作规程等文件的要求施工；
2、落实工期、质量、安全、成本等具体目标；
任职要求：
1、年龄:30-45岁，身体健康；
2、土建、机电等建筑工程类专业；
3、8年及以上建筑工程管理相关工作经历，熟悉专业领域相关法规、规范、标准；
4、具有中级以上专业职称，具有一级造师资格(建筑工程)者优先；
5、能够接受跟着项目走。
福利：
1、生活补贴1000/月（餐补+交通补+通讯）
2、高温补贴：按社保缴纳地国家标准
3、探亲路费：1000/年
4、双休、八小时工作制，缴纳五险一金
5、员工宿舍
6、员工体检