1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业。45周岁及以下；
2.具有2年以上酒店行业工作经验，1年以上基层管理经验者优先；
3.熟悉酒店运营流程及客户服务标准；
4.具备优秀的沟通协调能力，能协助店长完成团队目标；
5.掌握酒店运营数据分析方法，能通过数据优化管理决策；
6.具有5年以上酒店行业工作经验，学历及专业要求可适当放宽。