岗位职责】
1、我们律所提供精准的客户资源，负责熟悉客户的资料并进行电话沟通；专业、规范地通过电话、短信等方式提醒告知逾期客户然后协商还款方案；
2、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求, 寻找销售机会并完成业绩；
3、定期与客户进行沟通。
【福利待遇】
1、薪资：无责底薪+高额提成+现金奖励+工龄工资，综合到手10000+/月；
2、福利：节日物资、生日会、员工团建活动、带薪年假、年度旅游、年度体检等，缴纳五险；
3、办公环境：5A高档写字楼；
4、培训：入职培训、一对一导师带教、各项专业技能培训、管理培训、晋升培训等。
5、额外惊喜：免费法律咨询服务，工作生活中的法律难题随时解答。
【职业规划】
1、晋升方向：专员—储备组长—组长—储备主管—团队主管—城市经理；
2、薪酬：工资及提成随岗晋升；
3、开展形式：1次竞聘/每季度。
【任职资格】
1、大专及以上学历，经验不限，专业不限；
2、年龄在18-35岁之间；
3、具有团队合作意识和客户服务意识；
4、严格遵守律所各项规章制度。