人事处副处长
5000-6000元
唐山 本科
静安荟奥特莱斯
1、协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议;
2、负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划,并及时监督、检查其执行情况;
3、负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案,上报公司批准后按计划执行;
4、负责审核员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考绩、惩罚意见,并提交总经理决定;
5、负责公司的行政管理、后勤管理及接待工作,与政府关系、公共关系的建立、维护及保持;以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕