工作职责 :
1.做好团队管理，销售支持，分解和制定达成团队业务目标的具体工作计划，协助营业部KPI达成；
2.通过日常活动量管理与针对性培训，提升团队成员技能和产能；
3.对团队成员的客户经营关系做好日常分配和结构调整，提高客户经营的产能；
4.贯彻合规及风控制度要求，确保团队合规经营。

任职资格 :
1.本科及以上学历，3-5年金融行业工作经验，有团队管理经验；
2.具备良好的产品解读能力、销售能力及股类服务能力； 3.对市场趋势具有敏感度，善于团队管理，有较强的沟通协调能力；
4.具备证券从业资格、基金从业资格、投资顾问资格。