1. 2年以上桌面相关运维工作经验，熟练应对员工日常办公操作系统（如Windows、统信、麒麟）安装维护，办公电脑笔记本基本故障维修判断，日常办公类外设维修，打印机电话等基础故障判断；
2. 听从工作安排，严格执行沟通好的方案和决议，不私自改变操作方式；
3. 服务态度优良，不因个人情绪与员工起争执；