岗位职责：

1、负责项目人员招聘，入离职手续办理，绩效考核，人员考勤，劳动合同续签等；

2、负责培训实施，完成培训备案和积分登记等；

3、负责案场物资、办公用品、烟酒礼品等申请及采购入库，并且做好台账，仓库盘点等；

4、负责各类合同等资料的整理存档，扫描备查；

5、负责固定资产统计、盘点，做好台账；

6、协助商管运营负责人完成招租对接工作，完成租金催缴工作；

7、负责用印申请、招待相关的申请，审核月付款费用单据等；

8、完成领导交办的临时性事务。

任职要求：

1、5年以上人事、行政相关管理经验；

2、有地产或商业相关行业优先；

办事高效、细心、执行力强，有较好的沟通协调能力。