岗位亮点
✅ 全链路轮岗培养：深入学习、前厅服务、运营管理全流程，掌握QSC（品质、服务、清洁）标准，参与供应链管理与数据分析，培养全局视野。
✅ 系统化晋升通道：6-12个月培养期，通过考核可晋升店长、店长合伙人、营运经理等。优秀者可向区域经理、新开门店筹备等中高层发展，提供“师带徒”奖励与门店分红。
✅ 优厚薪资福利：
- 副理薪资4500-6000，随晋升逐步增加；店长平均年薪12-15万。

任职要求
- 20-30周岁，大专及以上学历（应届毕业生亦可），专业不限，热爱餐饮行业；
- 具备快速学习能力、抗压能力与团队协作精神，有餐饮经验或管理类专业背景；

工作地点
玉林、南宁可根据意愿就近分配。

全上品(万悦里店)
全上品(凯旋店)
全上品(玉林万达店)
全上品(文化广场店)
全上品(金桂丽湾店)
全上品(大润发店)
全上品(南兴广场店)

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在全上品，你将收获：

- 成熟品牌连锁餐饮全链路实战经验；
- 清晰的职业发展路径；
- 品牌高速扩张期带来巨大的晋升机会