一、核心职责
1. 财务核算与报表管理
• 组织编制公司财务预算、决算及各类财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），确保数据准确性和合规性。
• 监督日常账务处理，审核会计凭证，确保符合会计准则和公司制度。
2. 资金管理
• 统筹公司资金运作，包括现金流预测、融资规划、资金调度及银行账户管理。
• 优化资金使用效率，降低资金成本，防范流动性风险。
3. 成本控制与财务分析
• 分析成本结构，提出降本增效建议，支持业务部门优化资源配置。
• 定期输出财务分析报告（如盈利能力、运营效率、ROI等），为管理层决策提供数据支持。
4. 税务筹划与合规
• 负责税务申报、税收优惠政策申请，合理规划税务以降低税负。
• 确保公司财务活动符合法律法规（如《企业会计准则》《税法》等），配合内外部审计。
5. 风险控制与内控管理
• 建立和完善财务内控流程，监督审批权限、合同条款等，防范财务风险。
• 识别业务中的财务风险（如应收账款、汇率波动等），制定应对措施。
6. 团队管理与跨部门协作
• 领导财务团队，分配工作任务，提升团队专业能力。
• 与业务、采购、人力等部门协作，推动财务与业务融合（如预算制定、绩效考核等）。
----

三、任职要求
• 硬性条件：
• 财务、会计、等相关专业本科及以上学历，
• 5年以上财务工作经验，其中至少2年管理岗位经验。
• 核心能力：
• 精通财务核算、税务法规及财务分析工具（如Excel、Power BI、SAP等）。
• 具备战略思维和业务洞察力，能从财务角度支持企业决策。
• 优秀的沟通协调能力和抗压能力。