岗位职责：
1、负责、统筹管理市场部工作；
2、负责组织编制市场部管理制度体系、工作规范、行为准则及激励机制并监督落实和执行；
3、负责根据公司经营发展的战略要求拟定市场部年度营销策略和营销计划并监督落实和执行；
4、负责组织编制社服部长短期市场规划及费用预算并监督落实和执行；
5、负责根据公司的经营要求拟定市场部地推活动的策划、执行和落实；
6、负责组织市场调研并根据调研报告对市场进行科学的预测和分析，并为市场的开发、维护做出准备；
7、协调部门内部与其他部门之间的合作关系；
8、指导、检查、控制本部门各项工作的实施。
任职资格：
1、大专以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业毕业；3-5年以上营销管理经验；
2、熟悉市场动态，了解市场需求变化，善于拟定市场营销策略，价格政策，能够根据市场竞争需要提出各种应变措施；
3、信息来源广泛，同客户有良好的人际关系；
4、较强的组织能力、判断能力、谈判能力和应变能力，反应灵活，办事机敏，讲究效率，能够运用数据分析存在的问题并及时提出调整措施；
5、有较强的团队管理经验，有医疗行业经营，有市场同岗位管理经验。