职位描述
我们是谁:
江苏泰乐城是专注于长者健康与护理服务的创新型企业,布局护理院、上门护理、健康产品等多场景服务,致力于为长者提供专业、温暖、有尊严的养老解决方案。我们以 “让养老更安心” 为使命,正快速拓展业务版图,期待优秀的你加入,共同推动行业发展。
你将负责:
1、全链条运营掌舵统筹护理院与上门护理业务的日常运营,建立标准化服务体系,保障服务合规性,持续提升床位使用率与客户满意度,打造行业标杆服务。
2、业务增长引擎设计 “护理服务 + 实物产品” 联动增长方案,搭建转化路径与激励机制,联合药房打造专属护理产品包,驱动产品转化率与复购率双提升。
3、资源整合操盘手拓展医院、长险机构、康复院、养老院等核心合作渠道,构建多元化业务生态,提升护理业务营收占比。
4、团队与目标管理者制定年度营收目标与成本管控策略,组建并管理高绩效护理团队,打造激励性绩效考核体系,推动目标高效达成。
我们希望你具备:
1、专业根基扎实护理 / 康复治疗等相关专业,持有护士资格证,5 年以上临床护理经验(三甲医院 / 高端养老机构背景优先),3 年以上上门护理 / 居家养老业务管理经验,懂运营、懂服务。
2、项目实战能力拥有服务转产品项目经验,能独立对接医院、长险机构等合作方并落地项目,具备成熟的资源整合与项目操盘能力。
3、经营思敏锐具备成本核算与经营分析能力,能搭建护理业务盈利模型,对养老行业盈利逻辑有深刻理解。
4、政策与合规达人熟悉国家养老护理政策(长护险、居家护理补贴等),了解健康服务行业合规要求,能为业务合规发展保驾护航。
我们能提供
1、有竞争力的薪酬:月薪/年薪+ 绩效奖金 + 年终分红
2、完善福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、年度健康体检
3、广阔发展空间:参与企业战略级项目,伴随业务高速成长,成为养老行业核心管理者
4、温暖团队氛围:与一群有爱心、有专业、有追求的伙伴同行,共同实现 “让长者更有尊严地生活” 的使命
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕