1. 根据公司年度经营管理计划，编制销售事务整体工作计划，并负责落实和监督；
2. 协助总监建立健全营销管理体系，并负责贯彻执行；
3. 负责部门内部工作安排，指导下属人员完成各项工作；
4. 负责对直接下级进行绩效考核、考核面谈，负责提升下属员工的素质和能力；
5. 负责组织审核合同，监督档案管理；
6. 组织编制销控表，并按照销售需要进行适时更新；
7. 负责草拟各类销售合同、认购书范本；
8. 组织统计销售台帐，根据需要组织编制周报、月报；
9. 组织整理客户资源信息并归档，准确把握公司的客户资源；
10. 组织统计销售佣金情况，及时准确把握销售佣金变动状况；
11. 依据销售情况，组织做好房源登记及通知工作，确保销售不出差错；
12. 跟进贷款办理流程，督促回款、统计；
13. 组织入住费用核算、入住文件资料准备、邮寄，入住现场协调管理
14. 依据合同约定，组织产权资料移交、费用核算缴纳，产权代办费用结算，监督产权办理进程具体收集房地产相关政治、经济政策；
15. 负责完成公司领导安排的其他任务。