岗位职责：
1、在集团化发展连锁经营中，充分发挥运营管理职能，为企业经营保驾护航；
2、健全质量管理与培训体系、完善质量保证制度和各种质量检查机制，确保服务的有效性；
3、建立系统的员工服务流程培训的方式，提升会所日常管理能力及服务品质，保障会所正常运作，确保公司战略目标的达成；
4、在公司经营管理上梳理流程、严格审核，发现问题，及时解决；
5、负责牵头各部门构建公司的内控管理体系，建立风险控制措施，加强日常风险管控与分析，履行质检培训职能并在分析评估的基础上提出建议，督导检查内控系统的运作；
6、建立健全会所安全经营的标准，严控经营风险，关注各类潜在公关危机和经营风险，制定相应预案和应急机制，负责会所经营过程中出现的各类突发事件的协调和处理，确保各会所的安全高效运营；