岗位职责：
1. 战略关系构建： 独立开拓并维护与三大运营商（省/市/区县公司）关键部门的深度关系网络，建立稳固的战略互信。
2. 商务拓展： 主导商务谈判、合作签约及商务互动；能从容应对各种正式与非正式场合，有效促进合作。
3. 解决方案推动： 深刻理解运营商需求，协同内部团队，将公司技术方案转化为客户认可的联合解决方案，并推动落地。
4. 市场与项目执行： 负责区域商机获取，完成从商机挖掘到回款的全流程跟进；快速学习新产品、新政策，并迅速转化为市场行动。

任职要求：
（一）基础条件
1. 学历： 统招本科及以上学历。
2. 经验： 3年以上To B To G商务拓展、大客户销售或相关领域工作经验，有运营商、ICT行业背景者优先。
3. 形象与谈吐： 外形端庄，气质职业，具备出色的商务礼仪与得体的沟通谈吐。
（二）核心能力与特质（我们重点考察）
1. 卓越的能力：具备出色的社交智慧与情境适应能力，能在各类商务社交场合中游刃有余，建立融洽关系。拥有高超的人际连接与维护能力，是天然的“关系建设者”和“氛围带动者”。
2. 强大的学习与动手能力：能快速吸收行业知识、产品技术及客户业务，持续自我更新。不仅是“想”和“说”，更要能“做”。能主动推进项目，解决问题，对结果负责，有强烈的成功欲望和执行力。
3. 成熟的职业素养：诚信可靠，具备优秀的职业操守。抗压能力强，能在动态和挑战性环境中保持积极心态与专业表现。

我们提供：
1. 重要平台： 公司提供区域内运营商资源无需自我拓展，您的个人能力将得到极致发挥与可见回报。
2. 成长支持： 开放的学习资源与清晰的职业发展路径。
3. 优质圈层： 进入运营商与头部科技企业的核心商务圈层，积累宝贵的人脉资源。