岗位职责:

1.战略与规划：
参与公司经营战略规划及年度计划的制定与中心战略规划的落地执行，制定国际物流部门中短期规划与年度目标。
2.团队建设管理：
·负责搭建优化国际物流团队，包括组织架构设定、优化，人员的面试、培养、考核激励；
·负责安排、指导及考核国际物流团队下属员工的工作，提供沟通协调及资源支持，培训、培养下属团队，提升团队业务素质和工作能力。
3.业务管理：
·负责国际物流需求的对接、物流方案设计、工作规划；
·负责国际物流管理，制定优化物流配送方案，寻求物流运输解决方案；
·负责建立国际物流管理体系，包括业务流程、规章制度、操作规范；
·负责主持整个公司国际运输、仓储、进出口等物流工作；
·负责国际物流运输、价格体系的建立以及供应商谈判、招投标、引进与风险管控；
·负责国际物流部门的绩效指标达成、成本管控、质量管控、安全管控；
·负责整个公司国际区域外部物流资源采集、整合。
4.其他：完成领导交办的其他工作，另国际物流业务包括不限于国际海运（集装箱、件杂、散货）、国际空运、进出口货代业务、设备物资集港、国际保税仓中转仓等。

1、学历和专业：
本科及以上学历，物流管理、国际贸易、航海技术、交通运输等相关专业为佳，毕业院校以大连海事、上海海事为佳。
2、工作经验：8年以上物流行业工作经验，3年以上国际项目物流管理经验或者大型集团公司物流方面全盘业务管理经验及团队管理经验。
3、知识和资格证书
·精通物流运输、进出口业务、码头运作、仓储管理知识
·掌握一定管理学、财务、组织行为学等知识
·持物流相关方面证书为佳"
核心技能 根据企业的组织文化、业务场景开展和推动物流工作的能力，有解决复杂问题的能力。
4、能力素质
·具备较强的干部管理专业能力、业务理解能力、逻辑思维能力、系统思考能力、沟通协调能力及团队管理能力。
·有独立的分析判断能力和专业主张，有推动问题解决的能力。
5、特殊要求：有大局观、具备抗压力和学习能力。