岗位职责： 1、合同管理：负责公司各类合同的起草、审核、修订工作，确保合同条款合法合规，防范合同法律风险；建立合同台账，跟踪合同履行情况，及时处理合同纠纷。 2、法律事务处理：独立处理公司日常法律事务，如法律咨询、法律文件的审查等；协助处理公司的诉讼、仲裁等法律纠纷，准备相关法律文件，与外聘律师、法律顾问等保持沟通。 3、合规审查：对公司的业务活动、规章制度等进行法律合规审查，提出法律意见和建议，确保公司运营符合法律法规要求；监测、识别、评估公司各业务中的法律风险，及时向管理层反馈，提出流程优化建议和制定风险控制措施；协助公司建立健全法律风险防范机制，制定和完善相关法律管理制度。 4、法律培训：组织开展法律知识培训，提高公司员工的法律意识和风险防范能力；及时关注法律法规的变化，为公司提供最新的法律资讯和解读。 5、完成上级交办的其他工作任务并及时进行反馈。 任职要求： 1、法学相关专业，本科及以上学历，通过法律职业资格考试，持有律师执业资格证者优先； 2、3-5 年以上法务工作经验，有企业法务工作经验或律所相关工作经验者优先； 3、熟悉《公司法》、《民法典》等相关法律法规，具备扎实的法律专业知识和较强的法律分析能力；能够独立处理各类法律事务，包括合同审核、法律风险评估等； 4、出色的沟通协调能力，较强的风险防范意识，良好的职业操守及保密意识，学习能力强； 5、团队合作意识出众，抗压能力强，工作主动性强。