岗位职责：
1、根据公司发展短、中、长期战略规划，全面具体地负责管理指定地区的销售工作;
2、制定本区域的季度计划和月度计划，将其分解部署给销售人员并带领下属工作和定期评估:
3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。为公司制定销售策略及营销计划提供支持:
4、负责所辖区域业务主管、业务员的管理培训、绩效考核和监督、检查;
5、对团队稳定、回款指标,销售指标做到全面部署.
6、完成领导交办的其他事项。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、英语达到四级及以上;
3、可接受工作出差或调动；
4、有良好的学习能力、适应能力。
薪资待遇:
年薪24万,享有出差补助加业绩提成奖金.