职位描述

一、电子设备管理员工作职责：

1、设备租赁、采购管理：
根据公司需求和预算，选择合适的供应商进行设备采购及租赁。
确定设备的规格、数量和价格，并与供应商协商采购合同和价格。
跟踪设备交付进度，确保按时交付，并进行验收和入库。
2、电子设备安装和调试：
负责设备的安装和调试工作，确保设备正确安装并调试正常。
掌握设备的使用方法和操作规程，并对相关人员进行培训和指导。
3、电子设备维护与保养：
制定设备的定期保养计划，并组织实施。
定期对电子设备进行巡检和维修，发现故障及时处理，确保电子设备的正常运行。
4、电子设备报废处理：
负责电子设备报废流程的规划和执行，包括电子备台账更新、电子设备处置和报废手续办理等工作。
5、电子设备数据管理：
建立电子设备资料库，储存电子设备相关资料和记录。
维护电子设备信息的更新和完整性，建立完善电子设备台账，做到账物相符。
6、日常运维：
负责公司电子设备日常维护，包括病毒库升级、系统安装，故障排除。
7、负责网络维护（网络布线）、电话交换机（添加或调换分机号，布线）、门禁

（门禁卡的 开通与注销）、监控（监控的正常使用和保证监控正常运行）。
8. 负责公司涉密环境日常维护，台账变更、全生命周期管理、体系文件修订、依

据体系文件规定每周对涉密信息设备进行维护更新并形成相对应的纸质文档并

存档。

二、电子设备管理员任职要求：

1、学历与专业：本科及以上学历，计算机、自动化、电子等相关专业。
2、工作经验：3年以上电子设备管理和维护工作经验。
3、技能要求：
熟练掌握电脑等办公设备安装和调试的方法和技巧。
具备良好的办公设备维护和故障排除能力，能独立解决设备故障。
熟练使用计算机办公软件，能熟练操作设备管理相关软件和系统。