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【岗位职责】

1.按照公司企业文化、相关制度及其他文件要求开展本岗位工作；
2.承担公司制度建设的策划、计划与制度清单拟制的组织落实作业性工作；
3.承担公司制度审核与批准的组织落实作业性工作；
4.承担公司制度初稿的规范性审核；

5.承担公司制度培训的计划与组织落实作业性工作；
6.承担公司制度执行的监督、检查与问题处理的组织落实作业性工作；

7.承担公司制度改进、完善、优化的组织落实作业性工作；

8.承担公司制度废止的组织落实作业性工作；

9.执行上级负责人交办的其他工作。

【任职要求】

1、本科及以上学历，企业管理、质量管理、公司产品等相关专业，特殊情况由公司总经理确定。

2、有10年以上工作经历，有5年以上企业制度建设或体系建设工作经历，有大中型企业管理相关工作经历者优先，特殊情况由公司总经理确定。

3、具备企业制度建设的知识与能力；

4、熟练使用Office办公软件。