岗位主要职责：
1、 负责公司股东会、监事会、董事会的议案、决议等会议文件的准备，重大决议事项的督办、反馈等工作;
2、 负责公司股权变更、质押、冻结等股权管理工作;
3、 负责统一管理公司的信息披露工作;
4、负责公司治理相关文件、资料的归档与管理工作;
5、负责与股东、董事、监事的日常联络、沟通工作；
6、公司领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、学历与专业：统招本科及以上学历， 企业管理、行政管理、经济学、法学、统计学、管理学、工商管理等专业。
2、任职经历与工作经验：5年以上工作经历，包括3年以上企业管理或人力资源、企业组织、企业文化相关工作经验。具有良好的企业管理和人力资源管理专业知识或工作经历者优先。
3、知识与技能培训：受过工商管理、企业管理方面的培训。具备良好的沟通能力、组织协调能力及执行力；能保持工作稳定。
4、有良好的文字功底，善于公文写作，有较强的语言表达能力和沟通能力，熟练使用office办公软件。
5、较强的专业素养、组织协调能力、学习能力，做事严谨认真，敬业精神和保密意识强；
6、要求形象气质佳。