1.负责行政后勤（水电费、物业、房租费、快递结账、车辆管理、油卡、电话费、饮用水、产量核算、印刷公司等）的联系与费用报批工作；
2、负责完成公司资产配置及管理工作，包括办公设备、办公用品、生活易耗品的采购、盘点、登记、维护等；
3、负责会议管理工作，负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；

4、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；

5、参与草拟各种行政办公文件、制度；文件签批流程跟踪，签收登记等；

6、领导安排的其他临时性工作。

岗位要求：

1.本科及以上学士学历，人力资源、行政管理类、文秘等相关专业毕业，有过实习经验者优先，优秀者可放宽至专科学历。

2.一年及以上人事行政相关工作经验，有接到讲解经验、组织过文化活动；

3.熟练使用办公软件及办公设备。

4.有责任心，有较强的计划与执行能力、沟通协调能力和语言表达能力，可以独立开展工作。

5.实时了解人事、行政相关政策