职位描述：
1、驱动实现店铺销售目标
2、根据公司战略最大化各品类的销售
3、激励、保留、评估和发展员工
4、建立团队合作，确保员工协作、分享信息并为团队的利益工作有效使用 CRM体系，指导店铺员工在优越客户服务上达到公司标准的优秀水平
5、最大化现有客户群并扩大新客户基础。
Personal Ability 任职要求：
1、具备良好的商业洞察力和市场敏感度，了解当前市场动态和发展趋势2、追求卓越，乐于接受挑战，具备超越业绩的能力
3、具备领导能力，强大的协调、沟通、语言技能和出色的人际交往能力4、数字敏感，具有商业洞察力，能够整理、分析和总结相关的运营数据·能够用简单的英语进行交流，
任职资格：
1、大学专科及以上学历；
2、至少 8年在奢侈品牌/轻奢品牌/运动品牌的销售经验；
3、有3年以上门店管理经验 ，管理过10-15人以上团队的经验；
4、形象匀称，阳光健康；
5、具有明显的户外特征，热爱运动；