岗位职责：
1. 会议管理
统筹安排：负责总裁办大中小型会议的全流程管理，包括会议室预定、设备调试、材料准备及会后纪要整理归档。
参会人员日程协调：对接人员时间表，处理临时会议变更，确保会议顺利完成。
2. 接待与商务支持
来访接待：负责政府领导、合作伙伴等来访的迎送、行程安排及礼品管理，需具备商务礼仪与危机处理能力。
差旅统筹：负责企业差旅系统管理，协助相关部门根据行程订票。
3. 企业文化落地
活动策划：主导年会、节日活动、季度表彰会等活动的执行，协调品牌部完成企业文化墙等内容制作、展示。
员工关怀：落实企业福利制度。
4. 行政后勤
环境管理：建立及监督办公区域5S标准执行，定期抽查绿植维护、保洁质量。
资产管理：登记固定资产，定期盘库并提报采购需求。
应急驾驶：持有C1及以上驾照，可随时调度车辆应对公司紧急出行需求（需3年无重大事故记录）。
5、公司资质全周期管理
企业资质申办与续期
建立及时更新台账，监控资质有效期，提前90天启动续期流程
6、总裁办的其他行政事项
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上相关工作经验
2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力
3、责任心强
4、熟练驾驶（硬性条件，不会驾驶者勿投）