岗位职责:
1.监督和改进教学流程，确保教学质量；
2.参与教学计划的制定与实施，跟踪学生学习情况；
3.组织和参与教学研讨，提升教学方法；
4.与学生沟通，了解学生需求，提供指导和帮助；
5.与教师和学校管理层沟通，共同促进教学发展。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；
2.能够独立解决问题，具有较强的责任心和执行力；
3.对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境；
4.具备良好的组织和协调能力，能够有效管理教学资源；
5.愿意不断学习和提升自我，以适应教育行业的变化。