职责描述：

1、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准；

2、负责公司新技术引进和开发工作的计划、实施，确保技术的超前性、竞争性;

3、负责组织编制公司技术开发计划和规划；

4、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题，保证项目的正常进行，确保公司项目计划按时完成；

5、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价工作；

6、负责对技术方案的评审工作。

任职资格：

1、学历及其专业：大学本科及以上学历，管理科学与工程类、土木类，工程管理、土木工程专业优先。

2、工作经验要求：10年及以上装饰装修行业或相关工作经历。

3、领导能力：有过3年以上团队管理经理。具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力，以及较强团队管理和项目管理能力。

4、其他方面要求：主导策划、管理过1亿元以上项目不低于5个或累计项目产值不低于10亿元。