一、工作职责
1.质量策划与改进：负责现有产品质量改进项目的推进和实施。
2.质量问题处理：负责客户投诉和内部质量问题的调查、分析和解决；组织跨部门团队，制定并执行纠正和预防措施（CAPA）。
3.数据分析与报告：收集和分析质量数据，定期生成质量报告。通过数据分析识别潜在质量问题，提出改进建议。
4.供应商质量管理：协助供应商改进质量，审核供应商的质量体系。跟踪供应商质量问题的整改情况。
5.体系维护：协助维护公司质量管理体系，确保符合ISO 9001等标准。参与内部审核和外部审核的准备工作。
6.培训与指导：对生产人员和质量检验员进行质量工具和方法的培训。提供现场质量技术支持。
7.其他工作：完成上级领导交办的其他任务。
二、任职要求
1、年龄25-40岁，大专及以上学历，机械、电子、化工、材料科学、质量管理等理工科相关专业优先。
2、工作经验：2年以上相关工作经验，具备制造业质量管理经验优先。
3、行业经验：优先考虑具备汽车、电子、化工等行业质量管理经验的人员。
4、专业技能：熟悉ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系标准。掌握质量工具（如FMEA、SPC、MSA、8D等）的应用。具备较强的数据分析能力和问题解决能力。熟练使用办公软件（如Excel、Word、PowerPoint）和统计分析软件。
5、其他要求：持有内审员证书或相关质量认证的优先。具备良好的读写能力，能够制定检验文件和标准。具有良好的沟通协调能力和问题解决能力。