1、负责收集与公司发展相关的政策、行业信息等外部资料以及熟悉公司内部情况，协助上级领导编制公司中、长期战略目标；
2、协助上级领导进行公司的目标管理：年度、半年度、季度、月度的工作报告和周报的编制；
3、负责公司干部队伍建设工作的相关材料的编制与管理；
4、协助上级领导完成公司重大专项管理与跟进；
5、督导各部门的目标工作及重点工作的完成进度及领导安排的其它临时的工作；
6、负责公司各类运营方面工作会议的通知，做好会议纪要并下发、存档；
7、负责在本工作职责内执行质量管理体系；
8、负责公司保密管理工作；
9、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，经济管理类相关专业优先；

2、能熟练使用办公软件，会进行数据处理，具有良好的文字功底。