（一）基本资格
中共党员，符合政治坚定、对党忠诚、敢于担当及无违规违纪等影响任用的情况，具体包含以下五个方面：
1.具有坚定的理想信念，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，旗帜鲜明讲政治，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
2.善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有专业思维、专业素养、专业方法，注重团结协作，善于组织协调，能调动各方面积极性。
3.具有强烈的创新意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，持续推进企业管理创新、制度创新、文化创新。
4.具有正确的业绩观，全面贯彻新发展理念，正确处理当期效益与长远发展的关系，爱岗敬业，热爱纪检监察工作，服从组织安排，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。
5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守***党规党纪和国家法律法规，坚决执行中央八项规定及其实施细则精神和省委六条意见，坚决反对***、***、享乐主义和奢靡之风，恪守职业道德，重视家风家教，诚实守信，依法经营，谨慎用权，公私分明，严守底线，廉洁从业。
（二）纪检工作部员工岗位职责和任职要求
岗位职责：
1.负责受理信访举报，对有关问题线索依法依规进行核查；
2.负责公司党风廉政建设和反***协调小组会议、纪委书记办公会、纪委专题会议相关工作；
3.负责廉洁文化创建、党员干部纪律教育等专项活动方案并推进实施；
4.负责组织公司纪检干部业务培训学习、纪检干部监督体系及干部队伍建设，做好意识形态工作；
5.对接集团纪委完成各专项工作；
6.负责部门行政事务；
7.完成领导和上级有关部门交办的其他有关工作任务。
任职资格 ：
1.本科及以上学历，具有纪检监察、巡视巡察、法律、经济金融、会计审计、信息化等专业背景或工作经历。
2.年龄在35岁以下，一般应当具有纪检监察岗位相关不少于3年的工作经历，其中具有国有企业、地方纪委监委独立办案工作经历或通过国家统一法律职业资格考试者优先。
3.熟悉企业管理相关知识，掌握国家、地方、企业有关纪检监察方面的政策、法规、制度、流程；
4.具备优秀的文字功底；有材料撰写工作经验或在省级以上官方刊物、网站发表文章者优先；
5.具有良好的沟通协调能力、解决复杂问题的能力，坚持原则，有强烈的事业心、高度的责任感和奉献精神。
（三）不符合报名条件的情形
1.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构调查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.近三年年度考核结果有低于称职等次的；
4.其他不适宜从事本岗位工作的情形。