岗位职责：
1、结合公司的经营情况进行市场供需情况的调研、分析和评估，为直属上级提供合理的采购策略和建议。
2、分析和评估现有供应链管理体系，优化供应链布局和结构，合理规划和分派采购资金，确保采购工作的及时性、准确性、规范性。
3、结合公司年度经营目标拟订采购需求、计划和预算，确保公司的采购活动与经营目标的一致性，推进并跟踪采购计划的实施情况；
4、搭建和维护的采购信息数据库，改进和优化采购流程和标准，通过采购全过程监管，为生产计划和排产提供决策和支持。
5、通过采购策略优化，以及调整原材料、半成品的采购顺序、采购时机或流转环节等，结合库存结构有效降低运营成本、提升供应链效率。
6、搭建和优化供应商数据库，定期盘点和优化供应商数据库，确保为公司提供优质、诚信且可靠的供应商；
7、负责和主导大宗原材料的采购谈判、签约及合同的交付执行，和部门采购价格把控、审核，以及重大质量索赔及合同纠纷处理；
8、负责部门标准化建设、日常工作管理、部门间的沟通协调，以及团队建设、人才梯队培育和绩效考核等管理工作；
任职条件：
1、教育背景:
◆本科及以上学历（机械/材料类专业优先）。
2、培训经历:
◆供应链管理、采购谈判、谈判或物流、生产管理、团队管理发等方面的培训。
3、从业经验:
◆5年制造类采购经验和团队管理经验，熟悉ISO9001体系（有外资企业从业经验者优先）；
4、技能技巧:
◆具备较强的商业洞察力和市场分析能力，能够根据市场环境制定相应的采购策略，
◆熟悉招投标流程、供应链体系搭建，以及制造业管理流程；
◆具有谈判技巧和风险控制能力，能够在谈判中维护公司利益，并保证对公司的采购风险控制；
◆熟悉采购ERP系统的操作，并有一定的信息技术知识，能够处理和管理公司采购数据库的信息。
能力态度:
◆有全局意识，且诚信正直，具备较强责任心和自我约束力，
◆独立工作和承受压力的能力；
◆备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强。